La entidad finaliza la séptima edición de esta iniciativa que ha desarrollado desde octubre de 2022 hasta mayo de 2023, gracias a la financiación del Fondo Social Europeo y de la Gerencia de Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León
PREDIF Castilla y León ha finalizado el programa de 'Itinerarios de Inserción Sociolaboral en Asistencia Personal para personas en situación y/o riesgo de exclusión social’, que ha desarrollado desde octubre de 2022 hasta mayo de 2023 gracias a la financiación del Fondo Social Europeo y de la Gerencia de Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León.
El principal objetivo ha sido mejorar la empleabilidad y, por tanto, la inserción sociolaboral de personas perceptoras de Renta Garantizada de Ciudadanía (RGC), beneficiarias de Ingreso Mínimo Vital (IMV) o en situación de riesgo de exclusión social, mediante la formación y cualificación en la figura profesional del/la asistente personal.
El programa, que ha tenido lugar por séptimo año consecutivo, ha constado de un itinerario en el que se ha atendido a 17 personas. En concreto, se ha formado a 11 personas como profesionales de la asistencia personal y todos/as han entrado a formar parte de la bolsa de empleo de la entidad. De ellas, 9 personas han participado en 17 procesos de selección, de las que 8 han logrado encontrar un empleo e incorporarse al mercado laboral, bien en PREDIF Castilla y León, bien en otras empresas, lo que supone casi un 73 % de inserciones, con un total de 12 contratos laborales, es decir, alguna persona ha conseguido más de un empleo.
Formación y búsqueda activa de empleo
Cada itinerario individualizado ha comprendido de un mínimo de 200 horas con cada participante, que han finalizado 11 personas. Se han distribuido en 90 horas de contenidos teórico prácticos en asistencia personal y otras 80 horas de formación en técnicas de búsqueda empleo. Además, se han dedicado otras 20 horas a talleres en competencias para la mejora de la búsqueda de empleo y el resto de horas se han trabajado con los/as participantes en sesiones individualizadas de información, orientación y asesoramiento laboral.
Esta formación se llevó a cabo de forma presencial desde 2 noviembre de 2022 a 19 enero de 2023 en Centro Cívico Casa Cuna de Valladolid. Una vez superada de forma satisfactoria la fase de la formación teórico-práctica, 11 de los/as participantes han entrado a formar parte de la bolsa de empleo de asistentes personales de PREDIF Castilla y León.
Además, los/as participantes del programa, de forma individual, han tenido un acompañamiento individualizado en el que se les ha proporcionado apoyo en la búsqueda activa de empleo, orientación e intermediación laboral, apoyo en la gestión de ofertas y acompañamiento en el proceso de incorporación y mantenimiento en el puesto de trabajo.
Como resultado de la orientación formativa llevada a cabo, 5 personas han sido derivadas a otras acciones formativas y como resultado, 4 de ellas seleccionadas para cursar certificados de profesionalidad u otras especialidades formativas de la familia profesional servicios socioculturales y a la comunidad.